DA OLTRE 50 ANNI
RACCOGLIAMO CON PASSIONE
UTILIZZANDO
TECNOLOGIE E RISORSE MODERNE

DI UN IMPIANTO INNOVATIVO

Rifiuti e Sviluppo

AFFIDANDOCI ALLE RISORSE UMANE
Gestiamo rifiuti pericolosi e non pericolosi nel rispetto delle normative, avvalendoci dello sviluppo delle tecnologie di settore.

Organico Strutturato

PRIORITARIA É LA PROFESSIONALITÁ
Un'organizzazione strutturata attraverso un gruppo di persone motivate ed affidabili, che opera con competenza.

RISPETTO PER L’AMBIENTE

IL PIANETA É DA RISPETTARE
La responsabilità di chi opera nell'azienda, ai diversi livelli, è comunque orientata ad individuare soluzioni rispettose per l'ambiente ed ecosostenibili.

SERVIZIO PUNTUALE

RISOLUZIONI TEMPESTIVE
Un'attenta analisi tecnico-commerciale è finalizzata a garantire la risposta puntuale alle problematiche del cliente.

BENVENUTI NEL MONDO MECOMER

Vivere il progresso e lo
sviluppo consapevoli
che sono indissolubili
dalla qualità della vita
di tutti noi

Mecomer nasce agli inizi degli anni ’60 quando ancora in Italia, come nel resto del mondo, non si parlava di sostenibilità, energie rinnovabili e impatto ambientale. In quegli anni, Antonino Ferrante inizia a raccogliere oli esausti presso varie aziende situate a Milano e provincia.
All’inizio come piccola realtà, ponendosi al servizio delle autofficine e carrozzerie, successivamente offrendo la possibilità di risolvere e gestire le varie problematiche ambientali, ampliando poi le competenze e i propri mezzi anche al servizio dell’industria.

Da questa idea, da questo inizio, sono passati più di 50 anni e oggi, le nuove generazioni contribuiscono con la stessa dedizione e intraprendenza, a dare seguito alla sua attività.

> Guarda il video della nostra azienda.

LA RAGIONE DEL NOSTRO IMPEGNO

Responsabilità
La passione per questo lavoro, il rispetto delle regole, l’impegno ed il senso di responsabilità verso uomini e donne che ogni giorno danno il loro contributo nella gestione dell’azienda.
Risorse interne
Costruire un ambiente di lavoro confortevole ed umano dove le persone rappresentano la risorsa principale.
Serietà
Mantenere sempre fede agli impegni presi, con tutti, sia economici e morali che operativi e professionali.